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首頁 >企業(yè)新聞豐富“紅雁內(nèi)?！秉h建品牌內(nèi)涵，助推企業(yè)可持續(xù)發(fā)展
發(fā)布時間：2022-11-21 瀏覽：2847次
企業(yè)得以可持續(xù)發(fā)展，除了管理、決策、執(zhí)行力等諸多因素外，還有一個重要的因素，就是黨建系統(tǒng)在企業(yè)中的逐步建立和逐步完善，對其發(fā)展起到了難以估量的作用。黨員的先鋒模范作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用在民企的發(fā)揚光大，已經(jīng)成為企業(yè)突破靠血緣和感情維系企業(yè)向心力和凝聚力的瓶頸進而致勝的重要法寶。
浙江獵人特衛(wèi)安保集團有限公司就是這樣一家具有代表性的企業(yè)，自2019年加入“紅雁內(nèi)保”黨建品牌共創(chuàng)行列以來，短短的三年間，無論是市場占有率、企業(yè)規(guī)模還是企業(yè)信譽都有了長足進步。縱觀企業(yè)近三年的發(fā)展軌跡，可以清晰地發(fā)現(xiàn)“紅雁內(nèi)?！?/span>黨建在企業(yè)內(nèi)的逐步完善，在成就企業(yè)輝煌的過程中，閃耀著璀璨的光華：榮獲“浙江省先進保安服務公司”、“浙江省抗疫先進企業(yè)”、金華市委組織部授予的“五星基礎組織”、永康市委組織部授予的“紅旗支部”、“永康市抗疫先鋒隊”、永康市“關愛退役軍人工作先進單位”等稱號，這些榮譽的獲得，都詮釋了“紅雁內(nèi)保”黨建讓獵人集團的發(fā)展如虎添翼。
“黨建+品牌”。浙江獵人特衛(wèi)安保集團有限公司堅持“紅雁內(nèi)?！?/span>黨建總攬，按照黨建“三融”、“四化”工作思路，牢固樹立“黨建+”理念，依托公司“黨員先鋒計劃”，通過結(jié)對幫扶“定效”、工作業(yè)績“定級”，探索推行“黨建+”工作體系，充實“紅雁內(nèi)保”黨建品牌內(nèi)涵，探索開創(chuàng)了“教育全員化、工作數(shù)字化、管理制度化、監(jiān)督常態(tài)化、評比精細化”的“五化管理”模式，通過釘釘系統(tǒng)信息報送和督察驗證，實現(xiàn)了黨員干部工作業(yè)績全程紀實、全程留痕、全程監(jiān)督。推動黨建與安保服務深度融合，年均開展后進員工談心談話百人次以上、集中開展黨建教育4次700余人次，開展固定主題黨日29次，反恐防暴和消防公益培訓15場次900余人次、公益安保800人次、組織員工義務獻血80余人次。有效夯實了公司黨組織的黨建工作基礎，形成了各個黨員及其團隊爭先創(chuàng)優(yōu)、你追我趕的良好氛圍，為公司影響力持續(xù)提升注入強大的“紅色動力”。
黨員先鋒隊組織企業(yè)單位防暴防災害演練
“黨建+領題”。集團黨支部不斷創(chuàng)新特色載體，將項目管理的模式引入黨建工作，搭建“黨建領題”載體。圍繞重大任務，采取公司“出題”、黨支部“領題”、黨員“解題”模式，實現(xiàn)以“黨建+”思路，聚焦服務履職、公司發(fā)展中的重點、難點工作以及薄弱環(huán)節(jié)，為黨建與安保服務提供“雙融雙促”找準了切入點、著力點。在“百日行動”攻堅、“中小學生防溺水”及中國五金博覽會安保等重大安保活動中均做到了萬無一失。通過社會贊譽的反哺，主動上門的安保業(yè)務源源不斷，年均營業(yè)額增長在12%以上，真正促進了黨建與安保服務業(yè)務“雙融雙促”。
黨員先鋒隊
公益巡邏
紅色曲目匯演
“黨建+領航”。獵人集團建立了“黨支部領導、黨員骨干引領、干部帶頭、黨員先鋒”的管理機制。充分運用“黨員突擊隊”、“黨員志愿服務隊”、“黨員先鋒崗”、“黨員責任區(qū)”、“黨員亮身份承諾踐諾”和“退役軍人先鋒隊”等創(chuàng)先爭優(yōu)活動形式，
